International Payroll Expert

Hier kom je te werken bij een internationale organisatie, binnen een team met een vriendelijke en communicatieve meewerkend voorman. In alles merk je dat hij zijn werk met veel plezier doet. Hij beschikt over veel kennis, maar weet dit goed te relativeren en gaat graag in gesprek om samen oplossingen te vinden. De uitdagingen die hier op je wachten zijn interessant en regelmatig te complex om alleen aan te pakken.

Natuurlijk beheer en optimaliseer je nu mogelijk ook al payrollprocessen en verzorg je de payrolling voor meerdere landen. Met zekerheid komen hier voor jou nieuwe landen en soms complexe uitdagingen bij. Ook treed je nu mogelijk op als schakel tussen HR, finance en partners. Bij deze klant is het de combinatie van team, een dynamische omgeving en interessante vraagstukken die deze baan extra leuk maakt.

Een verdere indruk van je taken en verantwoordelijkheden:

• Coördinatie van het totale payrollproces, ten behoeve van tijdige maandelijkse controles en betalingen.
• Uitvoering en beheer van de payroll/salarisadministratie voor (inter)nationale medewerkers.
• Onderzoek en advies omtrent (inter)nationale fiscale en arbeidsrechtelijke regels in verschillende landen.
• Meedenken over verbetering, ontwikkeling, optimalisatie en (her)inrichting van processen.
• Ondersteuning bij rapportages, analyses en advies over jouw payrollonderdelen.
• Fungeren als vraagbaak en proactief advies geven, aanspreekpunt voor vragen over (inter)nationale verloning, informatievoorziening, begeleiding en advisering van klanten en medewerkers.

Wat biedt jij?

• Bij voorkeur HBO denkniveau en of opleiding
• In bezit van PDL soortgelijk en of aanvullende internationale payroll opleiding Internationale payroll ervaring binnen een internationale organisatie of internationaal accountantskantoor
• Bekend met SAP of soortgelijk systeem Goede beheersing Nederlands en Engels

• Minimaal 32 uur per week
• Hybride werken
• Maximaal all-in fulltime maandsalaris: > € 4.500 bruto per maand
• Variabele eindejaarsuitkering
• Ruim voldoende vakantiedagen
• Bovengemiddeld pensioen
• Goede opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden